建投集团所属支部高质量开好组织生活会

近日，建投集团所属14个党支部以“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕深入学习贯彻党的二十大精神，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’，弘扬伟大建党精神坚持自我革命，增强党组织政治功能和组织功能，把思想统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务及省委、市委、上级党委决策部署上来，踔厉奋发、勇毅前行，推动集团高质量发展，为服务现代化池州建设不懈奋斗”为主题，紧紧围绕深入领会党的百年奋斗历程和伟大建党精神，全局谋划、系统推进，高质量召开了2022年度组织生活会，以高度的政治自觉和行动自觉，推动党员干部在严格的党内生活中得到锤炼和提升。

准备工作“党味”正。会前，集团党委成立了7个指导组，对所属各基层党支部召开组织生活会进行全程指导，并组织开展了组织生活会专题培训。集团所属各支部组织党员干部通过集中学习与自主学、理论学与实践学、交流学与研讨学相结合等形式，深入学习党的二十大精神和党章、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神、以及总书记关于党的建设的重要论述等。支部和党员围绕组织生活会要求的重点和查摆内容，广泛开展谈心谈话，深入开展自查，党支部重点查找在政治功能和组织功能等方面的问题和不足；党员重点查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面的问题和不足，并按要求认真撰写对照检查材料，有针对性的提出具体整改措施，为开好组织生活会奠定了坚实的基础。

相互批评“辣味”浓。会上，按照“先支部书记、后支委委员、再普通党员”的顺序，采取“个人自评、党员互评”的方式，逐一开展批评和自我批评。将前期准备工作中发现的各项问题毫无保留地摆在“台面上”，做到了奔着问题去、点到要害处，勇于揭露纠正党员干部言行和工作中存在的缺点、错误，做到敢于开门见山、动真格、下狠手、见真章，让批评一针见血戳痛处、有的放矢指不足，让自我批评直指要害、回归本真，在激烈的批评和讨论过程中，取得了“红脸、出汗、流泪、治病、祛毒”的效果，达到了统一思想、增进团结、振奋精神的目的。

整改落实“余味”足。会后，持之以恒以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，逐步培养支部党员从政治上分析解决问题的深度和广度，在号“脉”开“方”的基础上，党支部和党员分别对照问题清单，及时公示问题整改清单，并作出整改承诺，明确整改时间表和路线图，逐条分析、逐项落实，深化问题整改。在问题整改过程中，强化跟踪跟进，将问题整改落实纳入年度考核范畴，作为党员评先评优的参考依据，进一步提振精神，强化鼓励激励，推动广大党员干部主动担当作为，发挥先锋模范作用，为公司高质量发展贡献力量。